聯想近日與加拿大沉浸式學習企業 VR Vision 達成深度合作，將人工智慧與虛擬現實技術融合，推出可實時適配員工需求的個性化培訓方案，徹底打破了數十年來企業培訓「一刀切」的固有模式。
該合作已在豐田物料搬運等企業落地驗證，僅豐田便通過這套系統每年培訓超萬名員工，年節省成本逾 150 萬美元，為製造業、汽車等行業的人才培養提供了全新範式。
此次合作以「培訓適配學習者」為核心理念，整合了聯想的硬體優勢與企業級部署能力，以及 VR Vision 旗下 Vision Portal 平台的數據分析能力。該平台作為中樞系統，可實時捕捉員工培訓數據，智能調整課程難度——既為操作薄弱的技術人員強化指導，也為熟練掌握技能者開闢快速通道，實現「一人一策」的精準培訓。
沉浸式體驗是方案的核心競爭力。員工通過 XR 頭顯進入模擬真實場景的虛擬環境，在零風險前提下完成複雜操作訓練，不僅提升了學習效率，更讓知識留存率顯著提高。針對全球化企業需求，平台搭載的 AI 多語言翻譯功能，支持不同地區員工以母語參與同一培訓，解決了跨地域培訓的語言壁壘。
雙方當前正聚焦生成式AI技術應用，探索通過文本提示或 CAD 文件快速構建VR 培訓場景，將原本數周的建模工作縮短至數小時。聯想表示，這一突破將降低企業使用門檻，讓沉浸式培訓實現規模化普及。
「人才發展的未來必然是沉浸式、智能化的。」聯想相關負責人強調，這套系統並非取代人類培訓師，而是通過數據化反饋和智能工具，讓培訓效果可衡量、可優化，推動企業學習從靜態灌輸轉向動態進化。
