近日，Meta向內部員工下發備忘錄，披露新一輪大規模人員調整方案。公司定於5月20日啟動首輪裁員，裁減全球10%在職員工，且計劃在今年下半年繼續深化裁員動作，進一步優化人員結構。
本次調整不止單純精簡人員，同時推進組織架構革新。Meta將削減大量管理層崗位，推行扁平化管理模式。官方表示，新架構融入AI原生設計理念，採用小型自主團隊運作模式，以此提升決策與執行效率，適配AI業務高速發展節奏。
為集中資源發力人工智慧賽道，Meta啟動大規模內部人員調動，將7000名員工調配至AI相關新項目。疊加裁員與轉崗，本次人事調整波及公司約兩成勞動力。除此之外，企業同步關停6000個空缺招聘崗位，收緊人員擴充節奏。
