近日，育碧宣布裁減 1900 名員工，這一舉措被公司方面表示為此前公布的重組計劃的關鍵一環。然而，在這大規模裁員背後，卻隱藏著諸多複雜且引人深思的細節。
此次被裁員的 Red Storm 工作室，在遊戲領域曾有著輝煌的過往。該工作室成功開發了 VR 遊戲《Star Trek: Bridge Crew》，讓玩家能夠身臨其境地體驗星際航行的奇妙冒險；同時還打造了《湯姆·克蘭西》系列遊戲，以緊張刺激的戰術射擊和豐富多樣的劇情深受玩家喜愛。
但令人意外的是，即便有著如此出色的成績，Red Storm 工作室依然未能逃脫裁員的命運。更耐人尋味的是，該工作室的官網目前仍在發布招聘資訊，宣稱正全力「與《刺客教條》系列攜手共創育碧的 AAA 級 VR 未來」，這一矛盾現象引發了外界的諸多猜測。
回顧過去一年，育碧的裁員之路可謂坎坷不斷。公司已經陸續裁減了數百名員工，並且關閉了多家工作室。今年 1 月，英國萊明頓的工作室被正式關閉，同時，位於杜塞道夫、斯德哥爾摩和紐卡斯爾等地的其他工作室也紛紛縮減規模。這些裁員舉措並非孤立事件，它們發生在育碧取消《XDefiant》在線射擊遊戲項目，並關閉大阪和舊金山工作室數月之後。這一系列動作表明，育碧正在經歷一場深刻的業務調整和戰略轉型。
年初，育碧高層就曾明確表示，為了重塑業務並實現顯著的成本削減，必須採取「果斷措施」。僅僅幾個月後，育碧便與騰訊達成合作，共同成立了一家新子公司。騰訊以約 12.5 億美元的巨額資金收購了該部門的少數股權，這一合作在當時被視為育碧尋求突破和發展的重要舉措。
育碧方面表示，新成立的部門將「引領」《刺客教條》、《彩虹六號》和《孤島驚魂》等核心系列遊戲的開發工作。育碧首席執行官 Yves Guillemot 當時稱：「我們正在明確資產的價值，加強資產負債表，並為這些系列的長期增長和成功創造最佳條件。憑藉其專職且獨立的管理團隊，該部門將專注於將這三個品牌轉變為獨特的生態系統。」
然而，現實卻似乎並未按照育碧預期的軌道發展。儘管獲得了騰訊的巨額投資，但裁員潮依舊洶湧來襲。這不禁讓人對育碧的戰略布局和未來發展方向產生質疑。是重組計劃本身存在問題，還是在執行過程中遇到了難以預料的困難？新成立的部門是否能夠真正帶領育碧的核心系列遊戲走向新的輝煌？而 VR 團隊在裁員與招聘的矛盾局面下，又將何去何從？這些問題都亟待育碧給出明確的答案。
