據《日經亞洲》消息，受人工智慧產業耗電激增影響，電力供應壓力持續攀升，日本再度將發展重心放回清潔能源核電領域，並採用VR技術，破解核電行業人才斷層難題。
在全球AI算力擴張的背景下，電力消耗量大幅上漲。相關機構預測，2050年全球核電裝機容量將較2024年大幅增長160%。憑藉零碳排放優勢，核電再度受到各國重視，而日本為保障數據中心及工業用電，加速推進核電產業復甦。
福島核事故發生後，日本核電行業長期收縮，行業人才嚴重流失。行業數據顯示，核電新建工程技術人員數量銳減，目前從業人員僅為事故前的一半，資深技工缺口成為制約核電重啟的核心阻礙。為改變這一現狀，日本核電企業開始依託數字化技術完善人才培養模式。
三菱重工、日立等企業紛紛布局VR核電培訓。其中三菱重工搭建數十門專業VR課程，覆蓋核電站設計、建造、運維全流程；日立則整合上萬項核心技術，搭建數字化技術傳承體系。相較於傳統培訓，VR可復刻核電站高危內部場景，規避輻射、安保限制，讓學員反覆實操演練故障排查、設備維護等高危作業。
此外，VR能夠模擬各類事故工況，將資深技工難以文字化的實操經驗數字化。這種模式大幅降低培訓成本與安全風險，縮短新人培養周期。對於深陷人才困境的日本核電行業而言，VR技術成為傳承行業經驗、補齊人才短板的關鍵手段，為核電產業長期復甦築牢人才根基。
