近日微軟官方宣布將對Xbox進行業務調整，並裁員3200人。Xbox新總裁阿莎·夏爾瑪(Asha Sharma)也發布了長文詳細闡述了未來的工作發展方向。
夏爾瑪透露，公司某些部門工作流程需經過多達14層的管理層審批，這無疑嚴重拖慢了決策效率，模糊了責任，並讓「向玩家交付內容」變得更難。
夏爾瑪表示，儘管Xbox玩家數量和遊戲時長有所下降，但他們的平台團隊規模現在比本世代主機初期擴大了40% 。臃腫的團隊使得Xbox難以滿足用戶的需求。因此在業務調整後，未來管理層將減少至不超過5層，必要時甚至可減少到3層。
夏爾瑪希望通過更扁平化的組織結構、更精簡的工作流程、更簡潔的代碼庫，以及更重要的——減少50%的供應商支出，來保證產品的質量。
