《英雄聯盟》（LOL）開發商Riot Games宣布裁員530人，約占其全球員工總數的11%，並表示這一決定是為了重新關注「更少、更有影響力的項目，以推動我們走向更可持續的未來」。
Riot在去年1月解僱了46名員工，在其網站上對玩家發表的一份聲明中寫道:「在我們的大部分歷史中，我們都設法避免了這樣的日子，但這個決定對Riot的未來至關重要。這不是為了安撫股東，也不是為了達到季度盈利數字——這是必須的。」
首席執行官Dylan Jadeja在發給Riot員工的電子郵件中詳細介紹了導致今天裁員的商業環境，並在工作室網站上分享了這一資訊。「自2019年以來，」他寫道，「我們在公司上下了很多大賭注，目標是讓自己成為更好的玩家。我們開始創造新的體驗，擴大我們的投資組合，並迅速成長為一家多遊戲，多體驗的公司-擴大我們的全球足跡，改變我們的運營模式，引進新的人才來滿足我們的雄心壯志，最終在短短几年內將Riot的規模擴大了一倍。」
「今天，我們是一家沒有足夠明確重點的公司，」他繼續說道，「簡單地說，我們正在做的事情太多了。我們所做的一些重大投資並沒有像我們預期的那樣獲得回報。我們的成本已經增長到不可持續的地步，我們沒有給自己留下任何試驗或失敗的空間——這對像我們這樣的創意公司至關重要。所有這些都讓我們的核心業務面臨風險。「
「在過去的幾個月里，我們試圖以許多不同的方式改變我們的發展軌跡。我們要求領導者在他們的團隊正在做的事情上做出權衡。我們放慢了招聘速度，在某些情況下甚至凍結了招聘。我們在加強收入增長的同時，把重點放在控制成本上。毫無疑問，這一切對我們的球隊來說都很艱難。
「但當我深入了解Riot的領導時，我們所有人都清楚，這些改變是不夠的。我們必須更加專注於我們的業務，並將我們的努力集中在那些能夠推動最大玩家價值的事情上——那些真正值得玩家投入時間的事情。不幸的是，這涉及到我們投資最多的領域——我們的員工數量——的改變。」
Riot表示，這些「變化」意味著全球約有530名員工將失去工作，「對核心開發團隊以外的團隊影響最大。」該公司還關閉了RiotForge(該公司曾與小型獨立工作室合作，根據其IP開發了許多廣受歡迎的遊戲，包括《荒廢之王》、《努努之歌》和即將推出的《掌舵故事》)，並縮減了《Runeterra傳說》團隊的規模。
根據Jadeja的說法，後一款遊戲「儘管我們盡了最大的努力，但表現並不像我們需要的那樣好」。他補充說，通過Riot的其他遊戲來補貼開發成本已經不再是一個「可行的選擇」，所以開發將重新專注於Runterra的冠軍之路PvE遊戲模式——據說這是「玩家花費最多時間的模式」。該工作室還表示，他們正在「優先考慮」英雄聯盟、英勇、團隊戰鬥戰術和狂野裂谷團隊——「這樣他們就可以專注於……內容、功能和更新」，並將採取「更緊密地將電子競技、音樂和娛樂與我們的遊戲結合起來」的策略。
受此次裁員影響的Riot員工將獲得至少六個月的遣散費，相當於個人2023年度績效獎金100%的現金獎金，相當於遣散費期限的健康福利，1000美元用於支付通常屬於Riot遊戲基金和健康基金的費用，股權，筆記本電腦，如果在家無法找到工作，可以幫助找到工作，職業支持，三個月的暴徒援助計劃，簽證支持。並在「有限的時間內」繼續使用他們的Riot電子郵件地址。
在Riot今天裁員之前，整個遊戲行業在2023年進行了大規模裁員，受影響的員工總數約為9500人。令人遺憾的是，裁員一直持續到2024年。Unity今年年初裁員1800人，而Behaviour Interactive、Twitch、Discord和gearbox旗下的工作室Lost Boys Interactive也相繼宣布裁員。
