據當地媒體報道，法國近日已要求政府各部門部長測試在不減少整體工時的前提下，實行每周4天工作制，以研究改變勞動模式的可能性。
不過目前有不少反對的聲音，部分認為「濃縮工時」的做法會導致工作更累，家庭與工作難以協調，尤其是工作量大、需要配合孩子時間、以及通勤時間較長的員工。
不過根據調查，法國民眾比試行結果更支持4天工作制。
據一份當地調查顯示，75%受訪者贊成4天工作制，前提是薪資不縮水。
23%的受訪者表示只有在整體工時減少的前提下才願意嘗試新模式，也有52%的受訪者認為即使整體工時不變，自己也更傾向於4天工作制。
總體來說，這種壓縮工時的工作制有利有弊，並不是指一周只工作4天，而是可以讓員工在保證工作總量不變的前提下，多出1天假期。
也就是說，想要一周休息3天的員工就需要在工作的4天中儘量加班，提前1天完成本周的工作量。
如果能讓員工自行選擇工作制度的話，或許會帶來更好的靈活性，員工也能根據自身情況實時調節，便於處理一些私事，避免請假。
